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その他

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下記職種でもキャリア採用をしています。
詳細は採用担当者までお気軽にお問合せください。

募集職種

Requirements

募集内容

募集職種
【IT・ネットワーク】【エクステリア】
業務内容
【IT・ネットワーク】
社内のシステム管理、サーバー管理、IT 機器管理、
IT 関連の教育・研修など

【エクステリア】
外構計画に伴うデザイン・設計を行い、住みやすい住環境や美しい外観のプランニング

キャリア採用インタビュー

Interview
企業理念に基づいた社風と 働きやすさが魅力です。
M.S
2023年入社
転職のきっかけと入社の決め手
前職では、業務上の運転機会が多く、目の病気を患ったことが転機となり、転職を決意しました。
アルスホームの面接では、病歴を含めた私のキャリア全体を、否定することなく全て受け止めていただけたことに深く感銘を受けました。経験を活かしつつ、新たな分野にも挑戦できる環境、そして何より、誠実で前向きな人間関係の中で、仕事へのやりがいを感じながら働きたいと考え、入社を決意しました。
現在の仕事内容、仕事のやりがいや魅力
経営管理部にて、人事・労務を担当しています。採用業務を基軸に、現在は教育・研修・人事制度など、幅広い領域に携わっています。
企業理念『家づくりは、人づくり』を体現する当社の社風は、社員一人ひとりと真摯に向き合い、共に成長を目指すカルチャーを醸成しています。この理念に基づいた採用・人事業務は、高い視点が求められており、私の携わる仕事一つひとつが会社の成長に直結していると実感でき、日々働き甲斐を感じています。
職場環境やワークライフバランスについて
年齢や社歴に関係なく、社員同士が尊重し合い、前向きな関係を築いています。社員間交流をサポートする懇親会補助制度があり、私は積極的に活用しながら、多様な世代の社員と交流を深めています。また、家族やプライベートを大切にする風土が根付いており、有休や振替休日を取得しやすい点も魅力です。時にはテレワークも活用しながら、仕事とプライベートのバランスを取り、充実した毎日を送っています。
転職して実感した会社の魅力
アルスホームは、単なるハウスビルダーではなく、独自の理念と建築思想、革新的な働き方を追求し、成長を続けている企業建築家集団です。外からでは分からない、入社して初めて知る魅力が数多くありました。この環境だからこそ、私自身多くの気づきが得られ、成長し、自己実現を目指せると実感しています。採用・教育担当として、この素敵な風土を育み、求職者の方々に伝えていくことに、大きなやりがいと使命感を感じています。
お気軽にご応募ください
新卒、キャリア問わず人材を募集しています。
アルスホームの家づくりに興味がある方は
ぜひご応募ください。
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